علمی- پژوهشی علوم سیاسی
دمکراسی رادیکال لکلائو و موفه: پاسخی به سرگشتگی چپِ نو (نقدی بر کتاب هژمونی و استراتژی سوسیالیستی)

محمدعلی توانا؛ فرزاد آذرکمند

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 01 خرداد 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.40145.2523

چکیده
  هژمونی و استراتژی­سوسیالیستی؛ به سوی سیاست دموکراتیک­رادیکال اثر لکلائو و موفه (1985) در پاسخ به سردرگمی چپ نو، ایده دمکراسی رادیکال را طرح نمود. این ایده حداقل از دو جنبه پیشرو است: 1-بنیان دمکراسی را بر امر سیاسی آنتاگونیستی می‌گذارد؛ زیرا از منظر لکلائو و موفه ستیزه‌گرایی بخشی از امر سیاسی و هژمونی تنها راه کنترل آن است، اما در ...  بیشتر

علمی- پژوهشی علوم سیاسی
بررسی انتقادی مناظره لیبرال ها و جماعت گرایان در فلسفه سیاسی معاصر

محمد شجاعیان؛ محمدرضا طاهری

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 01 خرداد 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2021.35680.2198

چکیده
     نقدهای جدی جماعت گرایی برگفتمان لیبرال یکی از مهمترین موضوعات فلسفه سیاسی معاصر است. بی توجهی به منازعه جماعت گرایی علیه لیبرالیسم، موجب ناتوانی در تحلیل و فهم بسیاری از موضوعات فلسفه سیاسی لبیرال و غیرلیبرال در دهه های پایانی قرن بیستم و قرن جاری خواهد شد. کتاب «درآمدی بر مناظره لیبرال ها و جماعت گرایان در فلسفه سیاسی معاصر» ...  بیشتر

علمی- پژوهشی تاریخ
نفوذ به قلب‌آسیا؛ تحلیل انتقادیِ کتاب "تاریخ آسیای‌میانه (از مغولستان تا خوارزم)"

ابوالحسن فیاض انوش

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 19 مرداد 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.40535.2555

چکیده
  بخشی از آسیا که به واسطه دلایل متنوع سیاسی و جغرافیایی با عناوین مختلفی نظیر آسیای‌میانه، آسیای‌مرکزی و قلب‌آسیا نامبردار گشته است پس از فروپاشی شوروی و شکل‌گیری کشورهای مستقل جدید در این منطقه هم فرصت‌های جدیدی را از جنبه‌های مختلف اقتصادی، فرهنگی، سیاسی و مذهبی برای بازیگران عمدة سیاست جهانی فراهم کرد و هم ابهاماتی را از جهت ...  بیشتر

علمی- پژوهشی مدیریت و سیاست‌گذاری
نقد کتاب تئوری های سازمان: اسطوره‌ها

زهرا رجایی؛ غلامرضا ملک زاده

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 26 مرداد 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.39808.2499

چکیده
  مقاله حاضر به معرفی، بررسی و نقدکتاب تئوری های سازمان: اسطوره‌ها جی ام شفریتز؛ استیون اوت ، ترجمه دکتر علی پارسائیان می‌پردازد. این اثر توسط انتشارات ترمه چاپ و منتشر شده است. روش تحقیق از نوع نقد کیفی کتاب مورد بررسی و به صورت موردی انجام شده است. نتایج نشان داد که کتاب، اثری ارزشمند در حوزۀ تئوری سازمان است و امتیازات و نوآوری ها ...  بیشتر

علمی- پژوهشی مدیریت و سیاست‌گذاری
بررسی و نقد کتاب تحقیقات بازاریابی(نگرشی کاربردی)

احسان عابدی؛ پریا پورمنصور

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 26 مرداد 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.40731.2574

چکیده
  تیم تحقیقات بازاریابی با مطالعه‌ای نظام‌مند و عینی، مشکلات مربوط به بازاریابی کالاها و خدمات را شناسایی و گام‌هایی در جهت رفع آن برمی‌دارد. با توجه به اهمیت تحقیقات بازاریابی، کتاب‌های مرجع زیادی وجود دارد که هریک به دلیلی، مشروعیت و مقبولیت مناسبی میان خوانندگان کسب کرده‌اند؛ از جمله کتاب"تحقیقات بازاریابی (نگرشی کاربردی)" به ...  بیشتر

علمی- پژوهشی مدیریت و سیاست‌گذاری
بنیان‌های چهارگانه مدیریت جبران خدمات کارکنان: نقد دلالت‌پژوهانۀ کتاب Handbook of Employee Reward Management and Practice (مدیریت جبران خدمات)

الهام ابراهیمی

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 18 شهریور 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.40541.2552

چکیده
  پژوهشگران بنیان‌های چهارگانه‌ای برای جبران خدمات کارکنان قائل‌اند که شامل جایگاه شغل، جایگاه فرد، عضویت و عملکرد است. مقاله حاضر با اتکای به این بنیان‌ها درصدد است با روش‌شناسی رئالیسم انتقادی و روش دلالت‌پژوهی به نقد یکی از کتاب‌های مطرح در زمینه جبران خدمات کارکنان بپردازد. روش دلالت‌پژوهی به عنوان یکی از روش‌های ذیل روش‌شناسی ...  بیشتر

علمی- پژوهشی مدیریت و سیاست‌گذاری
نقد تحلیلی کتاب رویکردی انتقادی به اخلاقِ مدیریت

فاطمه براتلو

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 03 مهر 1402

https://doi.org/10.30465/crtls.2023.8961

چکیده
  مقاله حاضر در بررسی انتقادی کتاب «اخلاق مدیریت» نگاشته تامس‌کلیکاور (2010)، رویکرد کلی نویسنده، ابزارهای مفهومی به کار‌گرفته‌شده و نیز شیوة استدلال را مورد توجه قرار داده‌است. به زعم نویسنده، مدیریت خصوصاً مدیریت کسب و کار بدلیل اهمیتی که برای بقای سازمان قائل است، اصل بنیادین خود را بر افزایش نفع و کسب سود قرار داده، از این ...  بیشتر